La loi santé travail D’Aout 2021 intègre à la qualité de vie, la notion de conditions de travail. Cette loi complète les accords interprofessionnels de 2013 et 2020 sur la QVT.
L’engagement dans les démarches RSE incite également les entreprises à regarder la QVT sous un autre angle.
Le succès d’une telle démarche et sa pérennité reposent sur une approche méthodologique selon les recommandations de l’ANACT ou de la norme « entreprise en santé » portée par l’AFNOR.
Votre consultant, reconnu par une certification de personne auprès de l’AFNOR et enregistré en tant que consultant QVT auprès de l’ANACT PACA vous accompagne dans cette démarche avec une approche adaptée à votre entreprise et vos enjeux.
